都說高學(xué)歷是找工作的敲門磚，不少人認(rèn)為學(xué)歷越高，工作越好找。然而，26歲的女研究生魏晶，竟在一次面試中因單身遭到招聘單位的拒絕，沒有本地男朋友穩(wěn)定不下來。

　　魏晶沒有想到，因為單身求職被拒

　　“因為單身被招聘單位拒絕，這是我經(jīng)歷最奇葩的事。”昨日下午兩點，在西南大學(xué)2號門，記者見到該校果樹學(xué)研究生魏晶(化名)。

　　魏晶是河南新鄉(xiāng)人，今年26歲。她打算畢業(yè)后留在重慶，早早地就開始尋覓職位。在一次校招中，她看到重慶某區(qū)縣質(zhì)監(jiān)局正在招聘食物檢測技術(shù)員，正好專業(yè)對口，她立刻送上簡歷。對方是一名中年男子，看完魏晶的簡歷后，他詢問：“你是河南人，畢業(yè)不打算回河南?”魏晶搖頭，稱想留在重慶。

　　對方又問：“你有沒有重慶男朋友?”“當(dāng)時我愣了，不明白為什么要問這個。”遲疑了一會兒，魏晶坦白：“沒有，我是單身。”對方笑笑，下了結(jié)論：“那你穩(wěn)定不下來。”說完，他把魏晶的簡歷壓在其他人的資料下方，對她說可以走了。

　　回到宿舍，魏晶越想越奇怪，忍不住把面試官的話告訴了朋友，“她們都罵我傻，說我根本就不該說實話，就應(yīng)該說自己有男朋友。下次，如果還有人招聘那么問，我一定會說自己有男友。”

　　西南政法大學(xué)民商法研究生小喻也遭遇過類似經(jīng)歷：“我月初應(yīng)聘深圳一家單位法務(wù)職業(yè)，他問我有沒有男朋友，我說有，他還問我男朋友是做什么的，在哪里工作這些隱私的問題。”

　　不用過于敏感 不妨模糊應(yīng)對

　　大渝人才網(wǎng)副總經(jīng)理萬曉冬稱：女研究生畢業(yè)季求職，差不多都到了結(jié)婚生子的年齡，用人單位都會常規(guī)過問類似問題，不用對此敏感。婚假、生育二孩多出的產(chǎn)假等，都是用人單位要考慮的因素。因此，考研前務(wù)必想清楚，不要盲目為學(xué)歷而考研。